La Grande Cause "Diversité & Inclusion dans le monde du travail", parrainée par France Travail réunit des centaines de milliers de citoyennes et citoyens, des associations, des entreprises, des institutions, des médias autour d’un programme de 3 ans, pour agir concrètement, avec un réel impact pour favoriser une société plus inclusive.

Les propositions issues de la consultation seront analysées par les équipes de Make.org pour en dégager des consensus, des controverses et des repoussoirs. Les propositions retenues par Make.org pour le plan d’actions seront celles du ressort de la société civile, sur lesquelles Make.org, Make.org Foundation et les porteuses et porteurs de projets (associations, mécènes) pourront agir concrètement.

Sur la base des idées plébiscitées actionnables et des grands consensus citoyens lors de cette consultation, Make.org mène des entretiens avec des expertes et des experts, lance un appel à projets pour identifier des solutions existantes auprès de structures d'intérêt général, potentiels porteurs et porteuses de projets, et organise des ateliers de concertation pour imaginer ces projets.

‍L’objectif est de co-construire un plan d’actions concrètes, piloté et mis en œuvre par Make.org Foundation. Ces actions seront portées par des associations partenaires, expérimentées et déployées nationalement pendant deux ans jusqu’à la clôture de la Grande Cause en décembre 2027, avec un objectif de pérennisation dans le temps. Les résultats et le rapport d’impact seront publiés en 2027 sur le site de Make.org.